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当前位置: 足球一 > 经验 > 社会 > 在公司缴纳社保的人员是公司员工吗
1、公司给交五险一金,属于正式员工。现在法律中无临时工的概念,只要是全日制用工,都算正式员工。
2、用人单位就有义务与劳动者签订劳动合同,缴纳五险一金。
3、如果用人单位不签订劳动合同、不缴纳社保,劳动者可以申请劳动仲裁要求支付入职第2个月开始的双倍工资及补缴社保。
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